□ 本报记者 孟一
本报通讯员 张艳 张建伟
“小助小助，我这儿缺个早点工，从5点到9点的”“小助小助，我家孩子小，想找个在家能加工的活儿”“小助小助，我得照顾老人，想就近找个兼职”……
4月21日，在曲阜市鲁城街道南池社区的“乐业小筑”就业服务站，志愿者孔燕化身“乐业小助”，帮助招工难的单位和就业难的群众登记信息、对接需求。
“这个月我一共搜集了76条用工信息，62条求职信息，介绍成功了33份工作。”孔燕打开电脑上的“南池社区就业信息大数据平台”，粗略计算了一个月以来的成果。“乐业小助”这个新角色让她充满了成就感和使命感。
社区、农村群众就业难，很大程度上是由于信息不对称。面对这一供需矛盾，今年3月，曲阜市在省内率先打造村级就业服务站“乐业小筑”，南池社区成为首批试点社区，于3月28日正式揭牌。
“一天上班5个小时，走着过来不到3分钟，一个月工资3000多块钱！”
对于在“乐业小筑”找到的心仪工作，南池社区圣府市场兼职送菜员杜长胜赞不绝口。杜长胜已年过六旬，由于年龄问题，找到合适的工作并不容易。“当时就抱着试试看的态度，没想到不到3天就帮我找到了合适的工作。”谈及“乐业小筑”的招工模式和效果，商家同样竖起大拇指。“春季是旅游旺季，用工需求大大增加。通过网站、招聘会等渠道周期较长。现在有了‘乐业小筑’，我们只需要提供用工需求，就能很快找到合适的人选。”阙里宾舍副总经理王涛说，“乐业小筑”中的零工市场平台，有效解决了招工难、招工慢的问题。
“网格服务促就业的方式，人力成本高，遗漏的需求多。‘乐业小筑’有效解决了这一问题，实现就业信息服务平台的制度化、长效化、常态化。”鲁城街道党工委书记孔令强介绍，“乐业小筑”的落地，以社区服务站为载体，为用工单位和求职者架起了桥梁。
为起到示范带动作用，曲阜首批24个“乐业小筑”试点均设在人口集中、就业辐射能力较强的社区和村居，在村级服务点的基础上设立岗位信息发布、政策咨询、网上业务办理、劳动维权等服务，打造一站式全职业周期服务链条。每个“乐业小筑”配备2到4名“乐业小助”，主要由城乡公益性岗位人员构成，负责宣传政策、就业援助、登记求职信息、发布招聘信息等工作。
“聚焦就业困难人员的急难愁盼，‘乐业小筑’是曲阜市打造推广的市—镇—村三级就业服务体系中特色品牌。今年6月底，‘乐业小筑’将覆盖到曲阜12个镇街，可为近万人提供就业帮扶服务。”曲阜市委组织部副部长、曲阜市人力资源和社会保障局党组书记、局长唐爱军介绍，未来还将不断完善“乐业小筑”服务制度，继续拓展其服务领域，建强“乐业小助”工作队伍，以点带面，架起用工单位和群众之间“双向奔赴”的桥梁。
除此之外，“乐业小筑”还建立了技能培训需求清单，帮助求职者精准匹配培训资源；另一方面收集企业用工需求，开展对口的职业技能培训，实现培训与就业、培训与企业岗位要求无缝对接。
